採用担当者より皆さまへ

私自身、学生時代はオカムラのことを知りませんでした。しかし、社会に出てから改めて周りを見渡すと、オフィスはもちろん、病院や空港、スーパーマーケット、書店など、さまざまな場所でオカムラが手掛けた家具や空間に出会います。決して大きく目立つ存在ではありませんが、人々が働き、学び、暮らす場を支えている会社です。社員には、穏やかで面倒見がよく、静かな熱意を持って仕事に向き合う人が多くいます。お客様に寄り添いながら想いを形にするために、幅広い挑戦を続けています。

大学3年生の夏、学内の企業説明会でオカムラの説明を受けるまでは「どこかで見た気がする」「大学の先輩が働いている家具メーカー」という認識しかありませんでした。しかしモノづくりだけではなく空間づくりも一緒に手掛けることで人が活きる場を創っていることを知りました。自分の仕事が「お客様の活き活きとした輝き、笑顔につながっていく」という確かな意義を持ってモノや空間として残り、社会貢献につながる。入社した今は、私含めそこにやりがいを感じる社員が多くいると感じています。

積極的に行動することが成長に繋がるチャンスだと思います。失敗やミスをしても自分なりにトライしてみることが大切です。オカムラはそれを受け入れてくれる風土もありますし、頼りになる上司や先輩社員も多いので、若いうちから果敢に挑戦して成長している人が多いです。またキャリアアップのなかで、その職務のエキスパートになるのか、新たな領域の職務へチャレンジするか自身のキャリアを見つめる機会や制度・研修が沢山ありますので、キャリアビジョンを上司や周りと相談しながら決めていくことができます。オカムラの同期同士の仲もとてもいいですよ！

まずは興味を持つことが大事だと思います。質問したり経験したり失敗したりが積極的な姿勢につながり自身が成長する原動力になると思います。　先輩社員や上司もしっかりサポートしてくれますよ。オカムラには成長をサポートするメンター制度や１on１・育成面談制度がありキャリアサポートとしてチャレンジ制度や自己申告制度が整っていますので入社後のキャリアアップも自身で設計できることも強みのひとつです。自分も成長しながら”人を想い、場を創る”を実現していきましょう。

企業理念である”人が活きる社会の実現”を目指していける人ですね。私たちが大切にしているのは、いつも「人」。一人ひとりの個性や可能性を尊重し、互いに支え合いながら、誰もが自分らしく笑顔で活き活きと働き暮らせる社会を創っていきます。人を想い、人の可能性を引き出し、未来の場を創る。その挑戦を通じて自分自身も成長していく。是非オカムラで一緒に成長しながら、挑戦していきましょう！

新しいことに前向きに挑戦できる人と、一緒に働きたいと思っています。正解のない課題に向き合い、うまくいかないときも、「どうすればよくなるか」を考え、一歩ずつ前に進める人。相談しやすい社員が多く、迷ったときは周りを頼れる、チームで支え合う環境があります。好奇心と行動力を持って、人や仕事に誠実に向き合う。そんな人がオカムラでは活躍しているなと感じます。